Kinderpfleger (m/w/d)

Fang bei uns an und du bekommst einen Startbonus i.H.v. 500,- € (Auszahlung mit dem ersten Gehalt) oder einen monatlichen Zuschuss i.H.v. 100,- € zum Beispiel zur Kinderbetreuung.

Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 31 Tage Urlaub und vieles mehr…

(Aktionszeitraum: 01.06. – 31.12.2021)

 

Für unseren Träger im Raum Vaihingen an der Enz suchen wir nicht einfach nur pädagogische Fachkräfte sondern Wegbegleiter für unsere Kleinen.

Du freust Dich jeden Tag aufs Neue in Augenkinder zu schauen, Dein Team im umsetzen von Projekten zu unterstützen und den Eltern eine Stütze in der Erziehung zu sein?

Dann bist Du genau, was wir uns wünschen.

Neben einer pädagogisch abgeschlossenen und anerkannten Ausbildung hast Du Erfahrung in:

der Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0 – 3 o. 3 – 6 Jahren

in der Beobachtung und Dokumentation

in Elterngesprächen

viel Einfühlungsvermögen, Spaß und Freude, Geduld und Liebe und noch viel mehr, dann ruf einfach bei uns an und wir helfen Dir bei der Verwirklichung Deiner beruflichen Träume.

Ob in der Kreativ-, in der Bau-, in der Rollenspielecke oder einfach nur um

Anna, Lukas, Isa, Paula, Max, Lena, Jakob zuhören

DU bist uns seeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeeehhhhhhhhhhhhr wichtig.

Wir bieten Teil- oder Vollzeit- , sowie  Krippen oder Kindergartenstellen an.

Sag uns einfach wo Deine Reise hingehen soll :-)

In freudiger Erwartung, Dein neuer Arbeitgeber.

 

Das bringst du mit:

Eine abgeschlossene und anerkannte  pädagogische Ausbildung nach dem Fachkräftekatalog § 7.

 

Zusätzlich erhältst Du:

  • eine übertarifliche Vergütung, angelehnt an den TvöD
  • Urlaubs- / Weihnachtsgeld
  • einen Fahrkostenzuschuss (bspw. Kilometergeld, Jobticket o.ä.)
  • einen monatlichen Zuschuss i.H.v. 20 % (max. 20,00 €) zu deinem Mobilfunkvertrag oder i.H.v. von 40,00 € zu deinem Fitnessstudiobeitrag (Nachweis erforderlich)
  • Solltest Du bei uns nicht direkt starten können, geben wir Dir gerne schon jetzt einen Arbeitsvertrag und begrüßen Dich in der diwa Familie. Da wir den Zeitraum bis zu deinem Start wertschätzen, erhältst Du für jeden vollen Kalendermonat (ab Vertragsunterzeichnung bis Vertragsstart) einen Wartebonus i.H.v. 100,- € (Auszahlung mit dem ersten Gehalt).

 

Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und unsere Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für dein Engagement als Mitarbeiter der diwa einen Baum pflanzen und unseren Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten.

Wir sind ein bundesweit tätiger Personaldienstleister. Als traditionell geführtes Familienunternehmen steht diwa Personalservice GmbH seit mehr als 35 Jahren für Sicherheit, Seriosität und Beständigkeit.

Die Menschen stehen im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Wir legen großen Wert auf die persönliche Betreuung und eine Zusammenarbeit, die fair, respektvoll und wertschätzend ist.

Jeder Einsatz bei einem unserer Kunden bietet Ihnen eine neue Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht schon bald die für Sie perfekte Stelle zu finden.

Mit uns können Sie in kurzer Zeit sehr viel Berufserfahrung sammeln. Wachsen Sie an neuen Herausforderungen und entdecken Sie Ihre Stärken und Talente.

Persönliche Einschränkungen spielen für uns keine Rolle. Für uns zählen Ihr Potenzial, Ihre Motivation und Ihre Erfahrung. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen.

  • Standort: Vaihingen an der Enz

diwa Personalservice GmbH

Frau Monika Balikic

balikic@diwa-personalservice.de

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf Let's Work.