Kinderpfleger (m/w/d)

Fangen Sie bei uns an und Sie bekommen einen Startbonus i.H.v. 500,- € (Auszahlung mit dem ersten Gehalt) oder einen monatlichen Zuschuss i.H.v. 100,- € zum Beispiel zur Kinderbetreuung.

Sie erhalten zudem einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 31 Tage Urlaub und vieles mehr…

(Aktionszeitraum: 01.06. – 31.12.2021)

 

„Ein Kind ist ein Buch, aus dem wir lesen und in das wir schreiben sollen“ Peter Rosegger

Wie der österreichische Schriftsteller und Poet teilen Sie diesen Grundgedanken, verfügen über eine Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft und Kinder liegen Ihnen am Herzen? 

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.  

Zur Unterstützung des bestehenden Teams suchen wir für unseren Kunden im Raum Böblingen/Sindelfingen einen

fürsorglichen Kinderpfleger (m/w/d).

 

Ihre Aufgaben sind:

  • Betreuung und Begleitung der Kinder in den verschiedenen Gruppen der Einrichtung
  • Mitwirkung an der Umsetzung pädagogischer Konzepte
  • Gestaltung eines angenehmen Alltags mit fördernder und konstruktiver Atmosphäre
  • Teilnahme an internen Teambesprechungen und Elternarbeit

 

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • staatlich anerkannte Ausbildung als Kinderpfleger ( m/w/d) oder einen gleichwertigen staatlich anerkannten pädagogischen Abschluss
  • Kenntnisse im Orientierungsplan für Baden-Württemberg
  • Engagement, Freude und Begeisterung bei der Zusammenarbeit mit Kindern und Eltern
  • Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Organisationsvermögen

 

 

Wir bieten Ihnen:

  • eine übertarifliche Vergütung, angelehnt an den TvöD
  • Urlaubs- / Weihnachtsgeld
  • einen Fahrkostenzuschuss (bspw. Kilometergeld, Jobticket o.ä.)
  • einen monatlichen Zuschuss i.H.v. 20 % (max. 20,00 €) zu Ihrem Mobilfunkvertrag oder i.H.v. von 40,00 € zu Ihrem Fitnessstudiobeitrag (Nachweis erforderlich)
  • Sollten Sie bei uns nicht direkt starten können, geben wir Ihnen gerne schon jetzt einen Arbeitsvertrag und begrüßen Sie in der diwa Familie. Da wir den Zeitraum bis zu Ihrem Start wertschätzen, erhalten Sie für jeden vollen Kalendermonat (ab Vertragsunterzeichnung bis Vertragsstart) einen Wartebonus i.H.v. 100,- € (Auszahlung mit dem ersten Gehalt).

 

Das ist uns aber nicht genug. Nachhaltigkeit und unsere Umwelt sind uns wichtig. Daher werden wir für Ihr Engagement als Mitarbeiter der diwa einen Baum pflanzen und unseren Beitrag zu einer sauberen Zukunft leisten.

 

Zur Bewerbung klicken Sie bitte auf „Bewerben“. Danach können Sie Ihre Kontaktdaten eingeben und Ihren Lebenslauf hochladen. Sie benötigen dafür nur 1 Minute. Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per Mail oder Post an nebenstehende Kontaktadresse senden.

Wir sind ein bundesweit tätiger Personaldienstleister. Als traditionell geführtes Familienunternehmen steht diwa Personalservice GmbH seit mehr als 35 Jahren für Sicherheit, Seriosität und Beständigkeit.

Die Menschen stehen im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit. Wir legen großen Wert auf die persönliche Betreuung und eine Zusammenarbeit, die fair, respektvoll und wertschätzend ist.

Jeder Einsatz bei einem unserer Kunden bietet Ihnen eine neue Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht schon bald die für Sie perfekte Stelle zu finden.

Mit uns können Sie in kurzer Zeit sehr viel Berufserfahrung sammeln. Wachsen Sie an neuen Herausforderungen und entdecken Sie Ihre Stärken und Talente.

  • Standort: Böblingen

diwa Personalservice GmbH

Frau Monika Balikic

balikic@diwa-personalservice.de

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf Let's Work.