Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Springerposition im Großra

Kita|Concept wächst - entwickeln Sie sich mit uns!
Für unsere Einrichtungen im Bergischen Städtedreieck, zunächst überwiegend für eine Kita in Solingen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Springerkraft in Vollzeit, die unsere Teams verstärkt und sich mit all ihrer Erfahrung, Lebensfreude und einem hohen pädagogischen Anspruch in unsere Arbeit einbringen möchte. Unsere Springer sind wichtige Fachkräfte und Teammitglieder, welche in kurzer Zeit viele Kita|Concept Einrichtungen kennenlernen dürfen, gleichzeitig jedoch ihre feste "Homebase" haben und somit einer Kita zugeordnet sind. Kombiniert mit Unterstützungen bei Fahrtkosten und Co. ist der "Springerjob" bei Kita|Concept kein 08-15-Job, sondern eine tolle Herausforderung.
Lesen Sie weiter, es lohnt sich...  
Diese Aufgaben könnten Sie in Zukunft übernehmen

Bildung, Erziehung und Betreuung unserer Kinder im Alter vom 0-6 Jahren entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption
Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Rahmenkonzeption
Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern

Mit diesem Profil haben Sie die besten Voraussetzungen


Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung
Oder: Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/-in / Heilerziehungspfleger/-in mit staatlicher Anerkennung
Berufserfahrung ist von Vorteil aber kein Muss
Erste berufliche Erfahrungen in betrieblichen Kindertagesstätten sind von Vorteil
Eine nahe Arbeit am Kind ist für Sie selbstverständlich

Eine gültige Fahrerlaubnis ist notwendig (Ein dienstlicher PKW kann bei Bedarf gestellt werden.)
Flexibilität im Zuge unserer Öffnungszeiten 
Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit, Teamgeist und eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab

Was wir machen ist Kindergarten…
Mit unseren betrieblichen/betriebsnahen Einrichtungen helfen wir den Beschäftigten unserer Geschäftskunden dabei, Familie und Beruf besser unter einen Hut zu bringen. Das gilt natürlich auch für uns selbst als Arbeitgeber. Unser Anspruch ist es, für jeden unserer Beschäftigten auf der Basis eines unbefristeten Arbeitsvertrages möglichst individuelle und bedarfsgerechte Lösungen zu finden. Für die hervorragende Arbeit, die Sie bei Kita|Concept leisten, können Sie auch von uns einiges erwarten.
Unser Angebot – Mehr als "nur" Entgelt
Fakten, die für sich sprechen

unbefristete Arbeitsverträge
Leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TVöD SuE
Jahressonderzahlung
30 Tage bezahlter Urlaub pro Kalenderjahr plus 3 Tage Zusatzurlaub nach Betriebszugehörigkeit
Fahrtkostenzuschüsse für Springereinsätze
Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Finanziell attraktive Mitarbeiterangebote, z.B. über unser Mitarbeiter-Shopping-Portal

Organisation und Mitarbeiter-Service

Transparente digitale Zeiterfassung & fairer Überstundenausgleich in Freizeit
Verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung (Aufgrund ganzjähriger Öffnung ist Urlaub auch außerhalb der Ferien planbar)
Entlastung der Pädagogen durch eigene Hauswirtschaftskräfte
Regelmäßige Personalentwicklung
Ein engagiertes Support-Team in der KC-Zentrale

Fachberatung, passgenaue Fortbildung und Teamentwicklung

Intensive Begleitung der Teams durch interne päd. Fachberatungen
Bedarfsorientierte Supervision in Groß- und Kleinteams
Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungstage und finanzielle Arbeitgeberbeteiligung an Fortbildungskosten
Kostenfreie Inhouse
  • Standort: Solingen

Kita|Concept GmbH

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf Let's Work.