Sales Manager - Long Stay (m/w/d)

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zum Portfolio des eigentümergeführten Unternehmens gehören aktuell 34 messe- und flughafennahe Businesshotels, zentral gelegene Stadthotels, sowie Hotels und Resorts in beliebten Ferienregionen.
Das Hauptgeschäftsfeld ist der Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Im Rahmen der Wachstumsstrategie kooperiert die HR Group mit starken Partnern wie AccorHotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Lindner Hotels & Resorts und Deutsche Hospitality.
Mit über 4.800 Zimmern ist die HR Group eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften Deutschlands.
Innovationsbereitschaft, umfassende Marktkenntnisse sowie gegenseitiger Respekt und Vertrauen sind zentrale Bestandteile unseres Erfolgs.
Ihr Herz schlägt für die Hotellerie und Sie lieben die Herausforderung? Dann suchen wir genau Sie - zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Termin als:

Sales Manager - Long Stay (m/w/d)
Arbeitsort: Frankfurt am Main
In Ihrer Position als Sales Manager – Long Stay, sind Sie für den aktiven Verkauf in unserem neuen Hyatt House zuständig.
Ihr Profil, mit dem Sie uns begeistern:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
Regionale Marktkenntnisse
Erfahrung mit Longstay Geschäft
Leidenschaft zum Vertrieb
Souveränes Auftreten, Charisma und Präsentationssicherheit
Planungsfähigkeit sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

Neukundenakquise im Segment Longstay
Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Durchführung von zielgerichteten Verkaufsmaßnahmen
Erstellen von Firmen- und Veranstaltungsverträgen
Reporting zu Marketing- & Verkaufsmaßnahmen
Hausführungen, Kunden- und Messebesuche
Pflege der Kundendatenbank
Umsetzung strategischer Ziele nach Budgetvorgabe

Was Sie von uns erwarten können:
Weiterentwicklung – Uns liegt viel an einer langfristigen Zusammenarbeit. Daher bieten wir Ihnen Raum, sich mit uns zu entwickeln. Eigenverantwortung, herausfordernde Projekte und regelmäßige Feedbackgespräche bilden das entsprechende Fundament.
Teamzusammenhalt – Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie ein enger Teamzusammenhalt sind essentiell für zufriedene Mitarbeiter. Daher setzen wir zur Förderung einer solchen Atmosphäre regelmäßig Veranstaltungen wie gemeinsame informative Frühstücke, gemeinsame Lunches sowie saisonale Feste um.
Mitarbeiterrate – Wir lieben es zu reisen. Das möchten wir gerne mit unserem Team teilen. Daher profitieren unsere Mitarbeiter von einer Spezialrate in unseren Häusern.

Und viele weitere Benefits …


Wir haben Ihr Interesse geweckt?


Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an:


HRG Hotels GmbH
Hauptstraße 66
12159 Berlin
Deutschland


Internet: www.hrg-hotels.de


Ansprechpartner: Herr Tobias Horn / Florian Heidtmann I Human Resources Management

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  • Standort: Frankfurt am Main

Hotels by HR Zweite Eschborn Süd GmbH

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf Let's Work.